• Río Negro

    3 de junio de 2020

    SAO: ATE logra pase a planta y asegura sueldos

    En reunión con el ejecutivo también logró la entrega de indumentaria y avanzó sobre una próxima revisión de los salarios.

    La seccional ATE San Antonio Oeste (SAO), se  reunió con el intendente de esta localidad, Adrián Casadei, y consiguió respuestas favorables para diversos temas que inquietaban al sindicato referidos principalmente al pago de los sueldos, el  pase a planta  y la indumentaria.

    Tras el encuentro, ATE confirmó el pase a planta de todos empleados del año 2015, la entrega de indumentaria en las próximas semanas, el aumento de guardias para Bromatología y el pago de los sueldos en tiempo y forma para los meses venideros. 

    “Celebramos desde la seccional las respuestas favorables para todos los empleados municipales de San Antonio Oeste, Las Grutas y Puerto San Antonio Este”, señaló Mario Pezzatti, secretario general de la seccional SAO de ATE.

    “Conseguimos asegurar el pago de los sueldos, el pase a planta de los compañeros que entraron en el 2015, la indumentaria y el aumento de algunos plus. Asimismo, planteamos la necesidad de una recomposición del salario, algo sobre lo que iremos avanzando paulatinamente”, completó.

    El dirigente celebró los logros en el marco de la pandemia, especialmente los que llevan estabilidad laboral a los trabajadores y trabajadoras. Asimismo, señalo que en el encuentro con el ejecutivo también se demandó el cuidado del personal que continúa trabajando durante la pandemia con la entrega de insumos para su protección.

    “Desde ATE seguimos trabajando a pesar de la pandemia y de las adversidades que tenemos, tratando de avanzar en las negociaciones que aseguren los derechos de los compañeros y compañeras”, concluyó el dirigente.

     

     

    Paro contra el despido de trabajadora/es municipales de Catriel

    Los trabajadores municipales de Catriel paralizan la administración y servicios desde este lunes.

    Sin justificación, la intendenta Viviana Germanier echó a personal con tareas en catastro, inspección general, patrimonio, medio ambiente. Una parte, con hasta diez años de antigüedad.

    El domingo por la noche, los trabajadores fueron notificados por WhatsApp: “No concurras mañana. Presentate a las 17 en Recursos Humanos”. Sin embargo, advertidos por referentes de ATE, gremio mayoritario en la comuna, no cayeron en la trampa de abandonar tareas.

    “Hay una fuerte decisión de no recolectar residuos, ni movilizar los vehículos, ni levantar una sola herramienta hasta tanto los trabajadores sean reincorporados”, señaló Nora González, secretaria general de la seccional Catriel de ATE.

    Los empleados municipales habían sido contratados hace un año en el marco de una reunión paritaria. Habían permanecido becados –relación laboral al margen de la ley- desde hacía una década.

    ATE Río Negro


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