• Género

    29 de septiembre de 2020

    Conciencia de Clase Trabajadora, Género y Sindicalismo en Argentina

    Conversatorio con más de 60 compañeras de centrales sindicales, organizaciones sociales y espacios políticos partidarios.

    Más de 60 compañeras de centrales sindicales, organizaciones sociales y espacios políticos partidarios participaron del Conversatorio ‘Conciencia de Clase Trabajadora, Género y Sindicalismo en Argentina’, organizado por la Diputada del Frente de Todos Débora Galán, quien, entre otras iniciativas, presentó la reglamentación de la Licencia por Violencia de Género en la Provincia de Buenos Aires en la Legislatura bonaerense. Allí se debatió el rol de las mujeres y las identidades de género del mundo del trabajo.

    La CTA Autónoma estuvo representada por Guadalupe Zalvania, quien integra el Equipo de Formación de la Secretaria de Género e Igualdad de Oportunidades de CTA Autónoma Bonaerense. Por ATE estuvo la Secretaria de Organización a nivel Nacional, Mercedes Cabezas, y compañeras de la Mesa Provincial, ATE, la CTA-A, Matices, y el Movimiento Ellas Nacional, recientemente integrado a la Central.

    “Se habló del rol de las mujeres en los sindicatos, el avance del feminismo en la conciencia de clase con el objetivo de seguir construyendo la militancia popular de los espacios que integramos con una perspectiva feminista”, dijo Mercedes Cabezas, que luego amplió: “No sólo en lo referido a los sindicatos, sino el mundo del trabajo en general, reconociendo que hay mucho camino que nos falta recorrer, y pensando cómo hacer para visibilizar nuestra problemática”.

    La Secretaria de Organización de ATE Nacional destacó “la muy buena participación de las compañeras de la CTA Autónoma Bonaerense”, y dijo: “Confluimos en estrategias para visibilizar las problemáticas de las mujeres y diversidades que también van avanzando en ese sentido al interior del campo popular”, y planteó que “aún hay muchos atrasos”, pero también avances, y puso como ejemplo la definición del Ejecutivo Nacional en implementar el Cupo Laboral Trans, lucha histórica de la Asociación Trabajadores del Estado.

    “La idea es poder avanzar en la creación de políticas que igualen derechos y salden las deuda con las mujeres y diversidades que plantea el movimiento feminista, y para eso necesitamos la confluencia de esos, y otros espacios donde todos los actores sociales que somos parte de ese movimiento feminista podamos debatir ideas y propuestas de cara a este nuevo tiempo”, expuso.

    En el Conversatorio tomó la palabra Guadalupe Zalvania, quien integra el Equipo de Formación de la Secretaría de Género e Igualdad de Oportunidades de CTA Autónoma bonaerense y el Equipo de Organización de ATE Nacional. La compañera valoró el encuentro como “muy enriquecedor” y contó: “Se compartieron experiencias que venimos llevando adelante desde la Secretaría de Género con su Secretaria Alicia Meynard, y cuáles son los hitos del movimiento sindical con perspectiva de género, no sólo en nuestra central a nivel provincial sino también a nivel nacional”. Además subrayó: “Expusimos desde donde nos paramos con una transversalidad de perspectiva de género dentro del sindicato, cuáles fueron las conquistas como el Cupo Laboral Trans, y como vinimos militando los espacios de poder, siempre desde la premisa ‘Trabajadoras somos todas’”.

    En ese sentido, planteó que se avanzó en “discutir el futuro de las centrales obreras con perspectiva de género, desandar sistema de cuidados y conducción de toma de decisiones de cada sindicato”, y “seguir articulando con todos los espacios para generar en la central las diferentes luchas, para afuera y para adentro de cada organización”.

    El en Conversatorio, la dirigenta de Moreno, cuya organización de base es la Asociación Trabajadores del Estado, contó las diferentes actividades y capacitaciones planteadas desde la Secretaría de Género de la CTA Autónoma bonaerense “para intercambiar estrategias y conocimientos” con el objetivo de “generar una central de nuevo tipo, y reinventar un sindicato inclusivo para todos, todas y todes, y a seguir desandando los espacios de poder que se vienen negando”. Además agregó: “Bregamos por un sindicato transversal e inclusivo, pero seguimos teniendo la deuda en conducción, queremos elegir quienes nos representan en las listas”, entre otras reivindicaciones.

    Prensa CTA-A Provincia de Buenos Aires


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