5 de febrero de 2016
Conciliación obligatoria en el conflicto de Chinchinales
Tras 48 horas de protestas que incluyeron la ocupación pacífica del municipio y el bloqueo del corralón, la Secretaría de Trabajo de la provincia dictó la conciliación obligatoria. El Ejecutivo continuará abonando los salarios a los trabajadores despedidos, hasta la fecha de la primera audiencia
El municipio de Chinchinales atravesó durante los últimos
días un conflicto por la demanda de sus trabajadores de un 40% de aumento
salarial y la inmediata reincorporación de todos los empleados despedidos por
el Intendente José Rivas, a partir de una fuerte persecución política e
ideológica.
La tensión comenzó a descomprimirse, cuando el Ejecutivo
local comunicó que continuará abonando los salarios a todos los trabajadores
que habían sido despedidos hasta el próximo 16 de febrero, fecha en la
que se llevará a cabo la audiencia en la Delegación de Trabajo con sede en
Villa Regina.
A partir de ello, la asamblea de trabajadores resolvió el
levantamiento de todas las medidas.
ATE Río Negro destaca la intervención de la Secretaría de
Trabajo y reconoce que, una vez superados los enfrentamientos y las discusiones
más fuertes con el Intendente Rivas, éste flexibilizó su postura inicial.
"Hemos alcanzado un entendimiento inicial con el
Intendente Rivas y esperamos que con el correr de las horas se transforme en
definitivo. Todo dependerá si estos días que pasarán hasta la audiencia en
Trabajo son utilizados para evaluar propuestas que permitan atender las
sensibles demandas de los trabajadores o, si por el contrario, se persiste en
la violación de todas las leyes laborales", señaló Rodolfo Aguiar,
Secretario General de ATE Río Negro.
Prensa ATE Río Negro
